Notre mission : Créer et soutenir des entreprises apprenantes.
Habiliter les entrepreneurs et les dirigeants à résoudre leurs problèmes d’affaires par l’acquisition de compétences critiques au succès de leurs organisations. Former les formateurs en entreprises.
Les compétences qui nous distinguent sont:
- L'approche pédagogique par compétence, par projets, centrée sur le participant et son contexte ainsi que la cohérence dans la conception de programmes
- L'expertise dans la configuration des diverses applications de l'approche pédagogique: formation, coaching, un-à-un et collectif, outils, e-formation, jeux, instruments de mesure.
Nos interventions sont livrées en entreprise ou dans divers lieux publics de formation. Nos concepteurs et formateurs travaillent en collaboration avec une équipe multidisciplinaire de coachs.
Notre valeur-phare : Favoriser l’actualisation des gens d’affaires ainsi que la pérennité des organisations en synergie avec leur environnement
Notre clientèle:
- Entrepreneurs, dirigeants d’entreprises manufacturières, de la nouvelle économie et des sciences de la santé.
- Formateurs en entreprise.
- Associations d'entrepreneurs et d'entreprises
- Instituts d'enseignement en gestion.
La conception
Serge Racine, Ph. D. en éducation, spécialisé en mesure et évaluation des apprentissages, habiletés et compétences. Il est professeur retraité du département d'études en éducation et d'administration de l'éducation à l'Université de Montréal. Il a publié plus d’une centaine d'ouvrages scientifiques dans le domaine de l'évaluation de l'apprentissage. Il se consacre à la recherche sur la synergie en éducation, ce qui l’amené à développer un modèle d’organisation synergique qui sert de canevas au développement intégral des personnes, des équipes de travail, de l’enseignement et de l’apprentissage ainsi qu’au développement des organisations.